業務内容

＜業界未経験者歓迎／お客様が抱える様々な住宅・不動産のニーズに幅広く対応可能／個人ノルマなし・チームワークを重視した社風＞
■業務内容：
担当地域の土地のオーナー様に対し、賃貸マンションやアパート、店舗など、その土地を使って最も有効な活用方法の提案を行います。訪問販売や押し売りはなく、お困りごとのヒアリングを重視した営業スタイルです。
■業務の特徴：
オーナー様の要望に応じて、当社が有する物件データの中から、土地の活用方法を提供します。土地や物件の活かし方は、場所や家族構成、そしてお客様自身の考え方によって大きく異なります。不動産活用はひとつの間違いがお客様に大きな影響を与える商品です。その後、お客様のもとにお邪魔できなくなるような営業ではなく、長く関係性を築いていくことが重要です。「売ってください」「買ってください」という営業ではなく、「何でも相談してください」という営業スタイルを創業当時から継続しています。
■業務の魅力：
(1)住まいに関する領域を網羅的に対応している当社。商品ありきの営業ではなく、お客様の立場になり、お困り事に対して幅広い提案をすることができます。
(2)分譲住宅、賃貸マンションや注文住宅・店舗の建築、賃貸住宅の総合管理、売買仲介など、様々な不動産・建築知識、経験を積むことができます。
(3)上記内容を一つの会社でやっています。各担当部署間の壁は低く、常にお客様の情報の共有をしながら【チーム】として成果の最大化を目指しています。
(4)目標はチームで割り振って設定されるため、個人はもちろんチームでの達成を目指していただきます。成果は賞与に反映される仕組みとなっているため、毎月の給与に大きな変動はありません。

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＼不動産業界にチャレンジしたい方のご応募お待ちしております／

《業界未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎》

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市名東区一社3-7
勤務地最寄駅：地下鉄東山線／一社駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
無
原則、転勤はありません。

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

雇用形態

正社員

※試用期間2か月

給与

＜予定年収＞
350万円～570万円

＜賃金形態＞
日給月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：129,500円～137,000円/月20日間勤務想定
その他固定手当/月：73,780円～125,810円
固定残業手当/月：56,700円～67,500円（固定残業時間33時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜想定月額＞
259,980円～330,310円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
※給与改定：年1回、賞与：年2回
※固定残業手当の残業時間を超過した場合は別途残業手当を支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

試用期間中の給与については下記のとおりです。
■月給：259,980円～300,000円
・基本給：129,500円～137,000円
・固定残業代（33H分）：56,700円～62,900円（超過分は別途支給）
・その他固定手当：73,780円～100,100円

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

■土日祝日（会社カレンダーによる）
■夏季休暇、年末年始、GW、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限10万円まで支給
寮社宅：独身者で30歳まで
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTが中心となります。

＜その他補足＞
退職金、確定給付企業年金、確定拠出型企業年金、従業員持株会、保養施設(篠島・熱海)、社員旅行、家族バースディプレゼント、家族お年玉

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